Revisor

– For dig der både er skarp på regnskaber og god til mennesker

Hvorfor findes rollen?

Hos Digi-Tal er vi ikke kun sat i verden for at gøre regnskaber korrekte – vi vil gøre dem meningsfulde. Vores revisorer er dem, der sørger for, at alt spiller til årsregnskabet, men som også kan forklare “hvorfor” og rådgive videre.

Vi arbejder med små og mellemstore selskaber – og med mennesker, der forventer lidt mere end et standardregnskab. Hvis du trives i rollen som både afslutter og sparringspartner, så læs videre.

Dine vigtigste opgaver

• Opstilling og indberetning af årsregnskaber
• Rådgivning af kunder om selskabsstruktur, skat og udvikling
• Kvalitetssikring og vurdering af vores interne bogholderes arbejde
• Samarbejde med vores controllere og bogholdere om rettelser og klargøring
• Kommunikation med kunder og kolleger – på både dansk og engelsk
• Arbejde i CaseWare (stor fordel hvis du har erfaring med det)

Dine friheder

• Du kan arbejde fra hvor som helst i verden – bare der er stabilt wifi
• Du planlægger selv din dag – der kan dog være korte daglige tjek-ind-møder.
• Du er ansvarlig for afslutningen – men aldrig alene om opgaven
• Du får en leder i regnskabsafdelingen, som hjælper med koordinering og kundesager
• Vi stoler på dig – og giver dig frihed til at arbejde, som det fungerer bedst for dig

Hvad vi forventer

• Du har erfaring med årsregnskaber og selskabstyper som ApS, EMV, I/S og A/S
• Du kan rådgive og forklare komplekse problemstillinger i et sprog, kunder forstår
• Du er en stærk kommunikator – både dansk og engelsk, skriftligt og mundtligt
• Du har høj etik, stærk faglighed og kan arbejde selvstændigt
• Du er nysgerrig, løsningsorienteret og ikke bange for at stille spørgsmålstegn ved “plejer”

Hvad du kan forvente fra os

• Et team, der spiller hinanden gode – og en leder, der bakker dig op
• Et arbejdsliv, hvor balance, respekt og kvalitet vejer tungere end faste arbejdstider
• Kunder der matcher vores værdier – og forventer høj faglighed og ærlig rådgivning
• Intern kommunikation via Slack og Gather – ikke mails og møder for mødernes skyld

Ting vi ikke gør

• Vi måler ikke dig på timer, men på ansvar og kvalitet
• Vi forventer ikke, at du sidder på et kontor i Danmark
• Vi bruger ikke mails internt – vi taler sammen som mennesker
• Vi tror ikke på “det har vi altid gjort” som argument
• Vi accepterer ikke lav faglighed eller dårlig kommunikation – hverken internt eller eksternt